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【社会】電通、有罪後も違法残業 ずさんな労務管理に是正勧告

1: 孤高の旅人 ★ 2019/12/05(木) 06:41:13.98 ID:CTktO0u79.net

電通、有罪後も違法残業 ずさんな労務管理に是正勧告
2019年12月5日05時00分
https://www.asahi.com/articles/ASMD44GM6MD4OIPE00G.html?iref=comtop_8_01

 広告大手、電通の東京本社(東京都港区)が、労働基準法と労働安全衛生法に違反したとして三田労働基準監督署(東京)から今年9月に是正勧告を受けていたことが分かった。社員の違法残業や、残業時間の上限を定める労使協定(36〈サブロク〉協定)の違法な延長などを指摘された。法人としての電通は、違法残業を防ぐ措置を怠った労基法違反の罪で2017年に有罪判決が確定したが、その後もずさんな労務管理が続いていたことになる。
 関係者によると、是正勧告は9月4日付。労基法違反が2件、安衛法違反が1件で、いずれも、残業時間に罰則付きの上限規制を初めて設けた改正労基法が施行される前の18年中の法令違反が対象だった。
 電通は18年、残業時間の上限を原則として月45時間、事前申請すれば月75時間に延長できる36協定を労働組合と結んだが、上限を超す違法残業を社員にさせたケースが4回あった。いずれも営業関連の部署で、最長で上限の2倍以上にあたる月156時間54分の残業をさせていた。
 上限を月75時間に延長するために必要な事前申請をせずに、違法に延長したケースも6回認められた。
 さらに、社員の安全や健康を確保するために社内に設ける安全衛生委員会の運営に際し、最低1人を委員とすることが義務づけられている産業医をメンバーに入れていなかった。委員のメンバーの半数を労働側委員にしなければならない規定にも違反していた。経営側委員が半数以上を占め、経営側の意見が通りやすい状況になっていた。
 電通は朝日新聞の取材に対し、「是正勧告を受けたことは事実。事務手続き上の問題は、システム対応により速やかに解決を図った。(安全衛生委員会は)法令にのっとった形式での委員選任を再度実施した。19年度は現時点までに36協定違反は発生していない」(広報)などと回答した。
 電通では10〜15年、社員に…

残り:408文字/全文:1177文字

引用元: 【社会】電通、有罪後も違法残業 ずさんな労務管理に是正勧告

2: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:42:23 ID:TXpsQRe50.net
知ってた

3: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:43:58.28 ID:amTvTlRx0.net
仕事がやりにくくてしょうがない。

37: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:06:54.40 ID:KqRk71dv0.net
>>3
日本に本社置かなければいいんじゃね

4: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:46:27.24 ID:hpA729rq0.net
結局逮捕権は飾りかよ

184: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 13:02:31.63 ID:mxlw320Q0.net
>>4 ほんこれ

5: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:47:15 ID:kedOLKI90.net
社員を全員高プロまで上げて、24時間働けるようにしなきゃダメだよ

6: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:47:22.80 ID:7Za/n0xD0.net
残業したい奴もいるからな

7: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:47:47.47 ID:qKrINGUo0.net
旧日本軍の末裔

8: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:48:37.08 ID:5fMAEsJo0.net
残業できなくて生活なり立たない

9: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:50:20.46 ID:6+GsaARt0.net
確かこれのせいで働き方改革進んで
今じゃ新人は殆んど定時あがりなのに
電通は違うのか。

10: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:50:29.95 ID:9qczMivO0.net
法を守らない会社のせいで働き方改革なんてもの押し付けられて
いい迷惑だ

11: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:50:37.84 ID:gvcgI4R20.net
タイムカード押してから帰るまでが長くなっただけ

103: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:08:30.86 ID:/2GqUtB+0.net
>>11
まあそれも今では効力ほとんどなくて実際はパソコン使用時間で実勤務時間見るから
メクラ打刻は逆に隠蔽工作と取られかねない事態になってるんだよね

126: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:47:51.18 ID:4jJ1xh/z0.net
>>103
それどころか某一部上場企業の場合、ビルの入退館、執務室への出入りには社員証を
兼ねたフェリカが必要で、出入りの時間がすべて記録されている。
なので、執務室内にいるだけで勤務中とみなされ、上司が怒られる。

129: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:50:43.16 ID:aIvhaJMH0.net
>>126
ゲートがない非常口から出入りする事で簡単に回避出来る

156: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:22:11.52 ID:LtPsfuFX0.net
>>126
うちもカードで入退室記録されてるけど、何の役にも立たんね。
サビ残するやつは自己啓発とか運動してましたとかで誤魔化して、会社はわかっててスルーしてる。対外的にやってます感アピールするだけのものやね

12: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:51:36.15 ID:Rw/OP82K0.net
電通は反社だからね

13: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:52:50 ID:tWjpEWC00.net
安倍友企業には法は無効です

14: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:55:02 ID:fUHRrddDO.net
反社安倍チョン御用達の塔一教会系企業電通

15: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:55:03 ID:ihp1Jdr20.net
韓流反社

16: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:55:08 ID:u0KbE9KE0.net
民事で係争すれば100%勝てて金も取れるのに
日本の労働者は泣き寝入るからなあ

まあ、ドンドン外国人入ってるし
今からはどうなるやら

26: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:59:13.57 ID:HIbf3h7E0.net
>>16
移民たちがきっちり戦うならば日本人が最下層民になるだけだな

30: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:00:32 ID:u0KbE9KE0.net
>>26
既に介護現場とか訴えられてる

116: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:29:57.49 ID:lL6QL4/Z0.net
>>26
外国人は基本的に正当な主張ははっきりとする
日本人は「学校」という奴隷育成機関があるからなかなか無理やな
軍隊みたいな環境だとメリットなんだがな

17: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:55:21.22 ID:JDSM10uX0.net
いまどきタイムカード押してる大企業ってあるか

18: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:56:04.51 ID:1IDxmLFI0.net
日本にいらない電通

19: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:56:04.87 ID:ksmQ0lJt0.net
電通の従業員の居心地を良くすることにはまったく興味がないんだが、
業界人気取りで人間性の腐った電通社員が堅気に迷惑をかけるとなると看過できないわ

20: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:56:40.47 ID:tQMxnQmi0.net
電通の社長はマリオネット
操り師は俣木

21: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:56:45.51 ID:gBZ3z1QN0.net
こんなくそ企業を利用してる企業が悪い
まさか桜を見る会にも関係者来てないだろうな

22: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:56:46.76 ID:5fMAEsJo0.net
残業代に頼って生活してたつけがきたよ。

52: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:24:52.14 ID:MrIC3tJZ0.net
>>22
それでも45時間はできるだろ

160: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:25:31.01 ID:5fMAEsJo0.net
>>52
でも、年で360だから。

176: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 11:34:37.29 ID:FbAKLSN60.net
>>22
残業代が出るとかなんて超優良企業

177: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 11:56:23.13 ID:07GH7ibW0.net
>>176
100時間とか深夜分もまるまんまでてたよ。
残業代が基本給を越えて優雅に暮らしてたつけだ。
生活レベル落とすの難しい

23: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:57:12.16 ID:zb1WRh8D0.net
上が馬鹿なんだろうね。だから未だ残業してるんやろうね。

71: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:36:52 ID:+iPHYoPZ0.net
>>23
昔の体質から抜け出せないんだろな
「俺たちの頃は…」を多用する典型的な無能役員ばかりよ

24: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:57:43 ID:peCBCKH20.net
記事読んでないけど電通が悪い

25: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:58:20.47 ID:ErkJUfuh0.net
腐敗なんとかせんとな

27: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 06:59:21.73 ID:tWjpEWC00.net
安倍支持者は腐敗容認
国賊が多すぎてどうにもならん

28: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 06:59:59 ID:qL0Lp0tE0.net
業務停止命令でいい

29: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:00:28 ID:LE+dcS440.net
クリエィティブワークを会社という枠でやる限界だ
例えばバンドが終業時間終わってもレコーディングが終わらないから違法だとかいわない
物を作る仕事ってのはそういうもんだから
成果物ができるまでが仕事時間なんだから
こういう仕事は請負とか個人事業主としてやるべき物だ
今の社会に適合した会社という組織で合法的にやるのは不可能な仕事だ

35: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:04:12 ID:1eHn6icZ0.net
>>29
クリエーターもそーだし、商社とかもそーだけど、
一定以上の賃金払ってるなら、時間で縛るのが変だと思うけどね。
そんなところまで横並びにしてどーするんだと。

101: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:07:30.51 ID:Q02bo3ZO0.net
>>35

国の労働法制が原則工場ライン工の労働環境を想定しているからだろ?

当の厚労省官吏すら職掌次第でバラバラなのにな。
まあ高給官吏には労基適用されとらんからさしたる問題なんて無い…と思ったら労組政党議員が質問通告遅延で嫌がらせしとったりするが。

自称高学歴が馬鹿にする低学歴ガテン系なんかは個人事業主ナリして実にクリエイティブに稼いでるのも皮肉な話やな…

145: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 09:59:33 ID:LtPsfuFX0.net
>>35
この考え方は危険。
合法的な無限の残業につながる。
一部が解禁されたら!後には必ず全部になる。
それが日本企業

175: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 11:12:35.57 ID:nkDGaPAk0.net
>>35
昔からのセブンイレブン論法だね。

31: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:02:41.00 ID:ksmQ0lJt0.net
ペナルティとしてヤクザ気質の電通役員を全員処刑するくらいのことをしないとだめだよね

32: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:03:08.17 ID:nvpbp/MW0.net
超高給で超ステータス

やりたい人はいくらでもいる
電通社員はもっと頑張れる
チャレンジが足りない

33: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:03:28.05 ID:tBS9+GWO0.net
残業が極力付かないように朝早く出て、夕方の休憩時間終了後に帰るようにしてるわ

34: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:04:01.97 ID:JzuTwX840.net
長時間労働、アルコール、短い睡眠時間で脳神経を昂らせることにより
より尖鋭的なアイデアを引き出したり、強迫観念を植え付けたりしようとしてるんだ
邪魔すんな

38: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:08:46.92 ID:ksmQ0lJt0.net
>>34
睡眠が短いと反社会性が高まって犯罪に手を染めやすくなるそうだけど、
電通の社員見てると納得だわw

36: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:06:17.85 ID:nVyV08w00.net
こんだけ残業しても赤字になったりするんだな

39: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:11:08.64 ID:1EtNKGPH0.net
若い社員が病んで自殺したくらいでは変わらないだろうな、この会社は
本気でマズいと思ってないもの
経営は働かせたくて仕方ないし
管理職も結局は残業してナンボの考え方
業界トップがこうなんだから以下推して知るべし

40: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:13:01 ID:LdM2WIij0.net
36違反だけで是正勧告って普通は無いけどな
どちらかというと安全衛生の方が悪質だと思う

41: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:14:45.84 ID:te9Y5Zlc0.net
B 電通は新入社員の過労自殺が表面化して、厚生労働省の査察が入って以降、政府がぶち上げた「働き方改革」を徹底遵守してるみたいですね。
前は一週間泊まりがけで仕事とかザラだったけど、今は22時を過ぎたらエレベーターも止まっちゃうみたいですね。
あの巨大なオフィスだと完全に仕事ができなくなる。

A 電通への強制捜査は、問題発覚から捜査までのスピードや全支社一斉という規模など、ことごとく異例のこと。
これは、もともと同社が何度も是正勧告を受けていたのに、改善してこなかったことに対して、塩崎恭久厚労相が「メンツを潰された」と激怒して本腰をいれたという話もあったね。

C ただ、電通社内ではこの話には別の側面もあると噂になっているようです。
実は、塩崎大臣の息子が電通にコネで入社する予定だったそう。
でも、あまりに彼の評判が悪くて、土壇場でとりやめになってしまい、それに対して塩崎大臣が激怒して、何かきっかけがあれば、と狙っていたという話です。
電通社内では、「あの時彼を入れておけば、こんなことにはならなかったのに」と噂になっていますよ。
(サイゾー 2017年5月号)より

42: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:16:47.92 ID:W7Axtxru0.net
しかも赤字ってのが笑えるところか

43: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:16:53.47 ID:6aEPNn+T0.net
好きにさせれよ
いちいち国が言う事かよ

44: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:17:56.54 ID:tFt1+r8Q0.net
あれ昭恵ちゃんはなにやってるの?
大麻の勧め?吸って吸ってドンドン働きましょー?
こういうところでしょ。あなたの活躍する場所は!

45: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:18:53 ID:jGRW/fri0.net
ゼネコンとかは、残業代が付かなくなっただけだろ
前時代に戻っただけ

46: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:19:30.90 ID:yK3HtG+e0.net
無理無理

47: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:22:09.98 ID:L2eGCFkm0.net
絵に描いたような虚業の会社は潰れてしまえ。

48: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:22:23 ID:B0jWSPCr0.net
せやかて人が死んでんねんで
違反したら強制労働の罰でもやらせればいい

49: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:24:08 ID:p99iFr050.net
残業代云々以前に人は減らされるのに会社側からの要求と顧客の要求は高くなる一方で時間がまったく足りない
働き方改革ってもそれも個人に丸投げだし

50: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:24:46.51 ID:fQD8w1AN0.net
チョン通を解体しろ

51: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:24:47.41 ID:4qYUn9J/0.net
コンピュータ業界ならその100倍は自殺してそうだけど、どうなんだろ。
うつ病で休職・退職とか当たり前すぎて感覚が麻痺するわ。

53: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:25:40.62 ID:XVU2hS/o0.net
コストを値段に反映させて値上げして人増やせよ。

54: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:26:04 ID:T+wfRDtv0.net
その会社だけ罰しても無理なんだよ。
原因造った無茶な納期ふってくる取引先も芋づる式に罰してしまえばいい。

58: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:27:19.73 ID:OXJiQlgA0.net
>>54
無駄な書類が多くて、過剰な相見積もりが必要な役所関連が一番タチ悪い

68: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:34:03 ID:u6rb+AyX0.net
>>54
無茶なのは受けた企業の経営者が用意したリソース。
10の受注に対して5しか処理できないリソースで乗り切ろうとするのは無茶だよね。
社員を倍に増やせば適切に処理できた。

それじゃ赤字ですというなら、受けなきゃ済む話。
赤字かどうかは発注側にはわからんし何の責任もない。

75: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:37:50 ID:u0KbE9KE0.net
>>68
リソース不足を把握しないで請け負う
典型的な無能経営

55: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:26:16 ID:OXJiQlgA0.net
これまでより多い仕事をこれまでより少ない時間でやれって事だからな。

…できるかっ!

56: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:26:33 ID:rezM8Nq80.net
経営陣の実刑までやれよ糞労基

57: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:27:13.40 ID:u6rb+AyX0.net
今どき違法なことして社員にリークされないと思ってる経営者がのんきすぎ。

59: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:27:50 ID:/RWGNjVO0.net
>>1
もう放っておいてやれよ。きっと働くのが趣味みたいな奴らが集まってるんだろ。

60: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:27:52 ID:T2rh6I620.net
電通ほど国から多額の事業を請け負っている企業は無いよ

普通の企業は、決まった省庁からしか仕事が取れないが、
電通はあらゆる省庁から毎年数十億円規模の仕事を請け負っている

こんな税金ベッタリの企業は、
なかなか無い
当然マスゴミは、
政権や官僚にとって、ほんとうにヤバイことはいえない
せいぜい桜を見る会がー、くらい

61: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:28:57.32 ID:/mmhLA9R0.net
>>1
社会の癌細胞電通
こいつら繁華街じゃ鼻つまみ者だよ
横柄な態度の「俺電通。わかるよね?」

62: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:29:01.66 ID:KDC41Cfu0.net
下請けの制作会社は代理店様のために
毎晩深夜2時3時まで会社で待機してるんだぜ

63: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:30:01.41 ID:S6d6+20J0.net
産業医はやくにたたんからメンバーにいれんでいいぞ

64: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:30:44 ID:aN6hABF10.net
ここの人たちってかなり特殊だからな
大学の応援部上がりとか多いから簡単には治らないだろう

65: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:31:07 ID:qB/H/IBW0.net
>>1
パヨクってさ、外国人は誰も残業してないって思ってそうだよな

66: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:32:17 ID:BrpkYmvE0.net
是正しない悪人に是正勧告って無意味だろ

関係者の懲役刑にしろ

78: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:39:16.29 ID:u6rb+AyX0.net
>>66
是正勧告を何度も無視すれば労基から検察に引き継がれて罰せられる可能性あるよ。

67: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:32:39 ID:UqwQsYl40.net
まあ、役職に辿り着いたらふんぞり返って顎で下請けや自治体を使えるから同情はしない

69: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:34:15 ID:cZnmKlX00.net
いじめで職員自殺は財務省。

70: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:36:14 ID:6d4ZUNzq0.net
まるで反省していない・・・

72: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:36:57 ID:6EYl51Mn0.net
大企業でもみせしめに営業停止させたれよ

73: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:37:15 ID:lseMJTUP0.net
月45以外にも年間で何時間とかなかったっけ?

74: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:37:42 ID:0lhNPA510.net
だから潰せや無能厚生省

76: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:38:02 ID:MuNHhZkg0.net
チョンコの巣だから無駄だろ

77: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:38:20 ID:NvtxCW100.net
年収1000万以上貰ってるんだから馬車馬のように働けよ

79: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:39:55.11 ID:u0KbE9KE0.net
>>77
そら年収500万で定時に帰ってる人間の倍働けば1000万になるわ

サラリー貰って年収1000万とか、大体このパターン

80: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:40:28.24 ID:FbyyIrvR0.net
給料費用は企業持ちで温泉に労働者刑務所作って強制休暇とらせればいいんじゃないか?

81: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:41:01.97 ID:I1cHfDxA0.net
残業ありきで計画立ててた全国の大企業が年収減のサビ残ラッシュに

82: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:41:02.83 ID:VsMNRD8e0.net
日本人は長時間残業が大好きだから、仕方がない一面もある。

83: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:41:42 ID:/0gACXLH0.net
大手だからニュースになるけど、中小じゃ話題にすらならない

84: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:48:06 ID:nvpbp/MW0.net
年収1000万円って
電通社員の入社3年目の年収だよ

キツくても誰もやめないよ

96: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:00:46.60 ID:4S3o8rAY0.net
>>84
残業代の成果だけどね……
来年から持株会社となり子会社の株式会社電通の社員も給料がさがる公算だ
国内事業で稼げる時代ではないため

108: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:15:03 ID:LdM2WIij0.net
>>96
なんで持ち株体制になると子会社の給料下がるの?そんなことできないよ

113: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:21:14 ID:/2GqUtB+0.net
>>108
近鉄で運転手(免許関係で近鉄本体に置いておかないとダメ)を除く駅員や車掌を一旦別会社に行かせて
そこで給料を下げてしばらく経ったら近鉄本体に戻すと言う人員整理が行われたが
一旦別会社に行った人たちは給料下げられたまま近鉄に戻されたって話があるらしいよ

ちなみに近鉄の組合はその組合通過しないと幹部になれないらしくて幹部=元組合重鎮という構図なために
御用組合になっててだからこそストもほとんどできないし組合に力がないからこんなことが平気で行われてしまってるんだよね

131: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:06:51.70 ID:Sjs8t3Js0.net
>>113
へー。近鉄の例は知らなかったけど、今はそんな強引なことは出来ないだろうね。
出向で不当に給料下げたら出向無効になるし。

146: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:09:56.31 ID:4S3o8rAY0.net
>>108
新規採用の人は給与テーブルが変わります
そのための事業会社再編でもある

149: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:17:16 ID:Sjs8t3Js0.net
>>146
持株会社新設パターンだよ?
今の本体の給与テーブルをいじれるわけではない

159: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:24:39 ID:cRw8tZzU0.net
>>149
いずれにせよ給与テーブル自体はいじれるんじゃないかな?
例えば年齢給+職能給のところが年齢給を廃止する場合、合計給与が下がる場合は従前額を保障する場合も多いし、
公務員の特地勤務(へき地)手当も都会化で下げた場合は同じ勤務地にいる限り保障される場合が多い。

166: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:31:55.10 ID:LtPsfuFX0.net
>>159
うちは差額は調整給として支払われる。
ただし職能が上がって給料増えたとしても、
調整給から差し引かれてチャラになるブラックな
企業

164: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:28:33 ID:LtPsfuFX0.net
>>149
本体が持ち株会社になるケースが多い。
参加にグループ会社持って、不採算事業は切る。
切る予定の事業に要らん社員送って潰すやり方もある

147: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:16:25.95 ID:LtPsfuFX0.net
>>108
給料の平坦化という名目で、少ない方に合わされる

85: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:48:22.99 ID:h+ZJhb2jO.net
高橋まつりちゃんは 成仏しないでまだ寮に居るんじゃないのか?

昭和のアイドル岡田ゆきこのように出る噂は聞かないがな

130: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:02:49.77 ID:GWxpG21S0.net

178: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 12:14:43 ID:+ly0gYsz0.net
>>130
プライドだけ高くて使い物にならないカスの典型だな(笑)
こりゃ自殺するわ(笑)

86: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:49:41 ID:Oqf2Cyz/0.net
マスゴミは報道しない自由が発動w

87: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:51:49.65 ID:uGVuKLcT0.net
是正を確認するまで1日1千万罰金を取り続けるようにすればすぐ直るだろう

95: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:55:28.59 ID:xFM2NueL0.net
>>87
そこまでしろとは言わんけど罰則をもっと重くして違反したら会社に大損害にするしかねーよなぁ
現状罰則が軽すぎるから相変わらず長時間サビ残とかの違法上等ブラックがのさばってるし

142: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:46:39.62 ID:4IvTScR80.net
>>87
罰金など要らんよ
経営者や管理職を即刻逮捕、起訴、懲役実刑判決でバンバンやったら即効く
逮捕も収監も無いから舐めてるだけだ

88: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:52:08.31 ID:ftvDoD8P0.net
人を大事にしない会社はいずれ潰れるよ。

89: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:53:31.63 ID:Bmom28Vc0.net
罰として国税常駐

90: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:53:41.91 ID:u4bHujOA0.net
安倍ちゃんも違法労働賛成だから無くすわけがない
そして移民すら嫌がる美しい国の出来上がり

91: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:54:06 ID:4XPcCt0l0.net
電通は韓社会的勢力だからな

92: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 07:54:43 ID:4S3o8rAY0.net
電通の正社員は高給取りだから勝ち組
下請けの制作会社を最低賃金長時間労働でブラックだ

93: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:55:01.87 ID:0LlTjnwT0.net
次は下請けに投げます

94: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 07:55:14.77 ID:1e2fdpCk0.net
別に労働の慣習なんだからいいじゃねえか
ななんでこの程度のことを問題視したがるんだか

97: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:03:47.48 ID:Ekk1ZaEj0.net
就職するなら大企業か、中小でも、大手の下請けメインの子会社じゃなくて、エンドユーザーと商売してるところがいいな
下請けだと大手に搾取されるだけだしな
エンドユーザーと商売してるなら、そのうち大企業に成長するかもしれないし

98: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:05:34.52 ID:CAvrmrUZ0.net
なんやかや叩かれる会社だが、中の人は大変なんだね。

99: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:07:18.41 ID:6qlUB2yW0.net
日本でアメ車が売れないのは電通のせいとトランプに告げ口してくれないかなぁ(w

100: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:07:20.51 ID:57nJHl/e0.net
だって出るのが是正勧告だけじゃなぁ・・・
企業が損しないならなくならないだろうよ

118: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:32:04.34 ID:lL6QL4/Z0.net
>>100
そりゃ本来は労働者が訴えるべき問題やからな
労働者側が何もアクション起こさないなら政治家が動くわけないやろ、市民の代表なんやし

102: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:07:55.61 ID:Ekk1ZaEj0.net
電通や財務省とか、政治家を操る組織は、政治家の秘密を探るのが業務の部署とかありそうだよな

104: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:08:51.37 ID:BkDH5x2X0.net
罰則ないみたいなもんだしそりゃやるだろ
違反企業には一定期間雇用契約の締結禁止くらいのペナルティ課せばいい

105: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:09:40 ID:qt2DNlpN0.net
電通擁護のパヨクが逃げ出しててワロタw

106: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:10:15 ID:L6MsOA370.net
従わなくても大して罰則があるわけでもない
経営者のさじ加減ひとつ

107: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:13:20 ID:NbbDqc2n0.net
やっぱヒトラーが必要な時代だわ

109: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:16:40.03 ID:Xyv2S5dQ0.net
まあ、あれだけ幅広く政府からなにから既得権益に
おいしく絡んでたらそら忙しいだろ。

117: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:30:34.23 ID:lL6QL4/Z0.net
>>109
例を挙げてみて

110: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:17:34.26 ID:GPDDIS2c0.net
自民党に政治献金したら、どんな反社ヤクザでも罪に問われない

111: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:20:33.54 ID:m7J6YQ+20.net
犯罪なんだから逮捕して罰則やれよ

112: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:20:58.74 ID:t3IROR630.net
広告商売上仕方ないってのがあるな。

マスコミ連中もその問題のひとつやし。

114: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 08:21:31 ID:ZUFJo5A20.net
電通にも厚労省の天下りっているだろ仕事しないで大金貰ってるのかそれとも目こぼし目当てで雇ってんの?
田舎でも何でこの人がこの業界にって天下り多いよ

115: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:23:46.13 ID:JHwYCViq0.net
昔は、もっと激務だったでしょ
唯、権力が減ってる
給料は勿論、芸能人と寝たりとかは無理なのかもね

119: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:32:34.67 ID:0vylj+lC0.net
そりゃチョンが入り込みまくってる会社だからね。
約束事守る訳がない。
さすが電通ですね。

120: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:36:08.61 ID:Uq+5tjcr0.net
電通の問題点はそこではない気がするんだが

ガス抜きにもならんだろ

121: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:38:51.16 ID:rtjducxB0.net
基本給上げて欲しい政府
残業で働かせたい企業
基本給上がらず、残業で稼げない社員

122: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:38:59.72 ID:qL4Et2Cf0.net
慶応大学でレイプしまくった人たちがたくさんいるかんじ。 

123: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:41:05.83 ID:Q3d9OMJf0.net
労働力の安売りの過当競争になるから問題なんだよ
残業好きなやつが働ければいいじゃんとかそういう問題じゃない

124: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:43:50.12 ID:x+vCvCwd0.net
上司自らの意思で自分側残業するならともかく、立場の弱い部下やらに強制的にさせてるのが問題なんだよな

125: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:45:55.33 ID:lXdG6DUn0.net
>>124
上司も問題だけど、いわゆるモーレツ社員の同僚の方が問題だったりするんだよな
有給取って遊びに行くのを否定するような昭和の遺物みたいなのがたまにいる

127: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:48:08.11 ID:srA0Wdnx0.net
コネ社員に仕事させればよくね?

128: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 08:49:43.22 ID:Ekk1ZaEj0.net
芸能人の子弟枠採用の人とかは、どういう仕事したり、勤務時間なのか知りたい

132: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:07:11.09 ID:a/SjVj8E0.net
経営陣を含む役職者は全員が社員の退社を確認後にしか退社できないようにすれば違法残業なんて無くなるぜ

133: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:19:04.16 ID:bxpDVLNC0.net
こういう舐め腐った企業は大きく罰を与えろ

134: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:29:01.38 ID:uxcgPT3f0.net
櫻井くんのパパ
そんな会社の副社長なの?

135: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 09:32:30 ID:u6gYK3WX0.net
電通は優秀な奴も多いがコネ入社で仕事しない
芸能人や議員の子息やら沢山いるからな
そいつら一掃する構造改革が必要では?

136: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:33:06.58 ID:JHFNyMAo0.net
トップ逮捕するしかない

137: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 09:33:58 ID:8N3Ww0f60.net
ジャパンライフ批判してたマスコミ各社電通使えなくなるの?

138: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:35:13.39 ID:pxpWwUbY0.net
電通は、貴族と一般庶民が入社してるからな
貴族は働かなくても、どんどん出世していく
一般庶民は、奴隷

139: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:35:26.28 ID:XqLtIk+b0.net
>>1
電通だけやなく、どこも同じ。
アピールだけで何もやらん。
トップもやれと言うだけで現場任せ。
おおやけになる前に社長交代で退職金貰ってトンズラの繰り返し

140: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:35:55.30 ID:zE16OOrA0.net
>>1
朝鮮企業電通たからな
法なんかケナンチェヨ

141: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:42:11.02 ID:7c0wx8Ab0.net
是正勧告→是正指示→業務停止命令みたいな段階があるのかな?

143: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 09:55:17.81 ID:ndo7uD7l0.net
仕事で会った電通の人は
会社に泊まれなくなって不便だって言ってた

144: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 09:58:37 ID:0n9h14TK0.net
便通が正しいとは決して思わんが
https://www.buzzfeed.com/jp/kotahatachi/asahi-8520
朝日新聞にも労基が入って是正勧告受けてるし
https://www.sankei.com/affairs/news/180630/afr1806300014-n1.html
テレ朝は最多の四回は受けているそうだ。

反ブラック企業で騒いでる中心のPOSSEはブラックセクトという悪評があるし
その下部組織の反差別団体ARICは当たり屋で一橋で問題発生させてる。
POSSEの仲間のプレカリアートはブラック労働組合ってので内ゲバしてるか。

ブラック労働はダメだが、これ見よがしに批判してるメディアや団体も
お前らが言えた義理か?という大概な有様なので…

148: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:17:01 ID:u6gYK3WX0.net
超絶ブラック企業 電通
なんてカッコイイんだ

150: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:17:53.59 ID:O6bUA0tU0.net
電通を強制的に潰すしかない?

151: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:18:47.46 ID:bPic3Jqg0.net
まあ
やっぱりだな

152: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:19:14.72 ID:JOwXECTR0.net
最近電通が赤字化したとかなんとか聴いたけどどうなのよ?

161: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:25:42.25 ID:u6gYK3WX0.net
>>152

不正事件から大口顧客がCM委託先を
電通から博報堂に鞍替えしたらしい

153: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:19:18.44 ID:syFWZull0.net
*みなし残業代200時間分含む

154: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:19:48 ID:b1+bPLk10.net
>>1
電通には逆らえないって事だろwww
ヒエラルキーのトップだし

155: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:21:07 ID:u6gYK3WX0.net
高橋まつりが残した波紋

157: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:23:53 ID:u0KbE9KE0.net
つか、労務管理出来ないなら事業認可剥奪すべきだろ

158: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:24:22 ID:u0KbE9KE0.net
事業に許認可与えてるのは行政なんだから
ハッキリ言って共販だぞ

174: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:50:48.59 ID:dd0KVOAv0.net
>>158
広告代理店そのものは許認可制ではなくて、屋外広告業みたいな個々の事業だけ。

179: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 12:22:16.32 ID:u0KbE9KE0.net
>>174
事業認可受けてない会社があるかよ

162: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:26:36.14 ID:e9ZuFWWw0.net
櫻井翔の親父は、何か言えよ>>1

163: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:26:42.75 ID:Afgacice0.net
こういう反社会的企業と公共の電波扱うTV局がかかわってたらおかしいわな。

165: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:31:54.15 ID:fjwoggbz0.net
遊んでる上級採用枠とその分何倍も働く下層枠採用の2局イメージ

167: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:32:34.15 ID:nkEWEjuV0.net
まさか今時電通で繋がってるマスコミいないよな

168: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:32:45.96 ID:7t8e3HjV0.net
ふむ

169: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:42:29 ID:He38H3VF0.net
納期かわらんのだろ
んで仕事が終わらないと詰められるわけだ

170: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:46:28 ID:zzN19ZQ50.net
そら、反省なんかするわきゃねー

171: 名無しさん@1周年 2019/12/05(Thu) 10:47:50 ID:yoLrDOQ60.net
株主を実刑に処せよ

172: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:50:09.77 ID:He38H3VF0.net
がっつり働きたいやつはー
とかアホかと思う
そういうやつは経営者になるべきなんだよ

183: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 12:44:36.12 ID:Hb4P6mvi0.net
>>172
それ。
経営者は従業員が違法な長時間労働しようとしたらやめさせなければならない。

173: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 10:50:14.21 ID:nfcukVpO0.net
そういう企業は
公的な仕事から排除すべきでは?

180: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 12:32:49.17 ID:yr2JQnWT0.net
なんでこんなにここに甘いんだ
日本政府
約束などまもるきさらさらなさそうだぞ

181: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 12:34:38.24 ID:buZQkfLo0.net
まつりさん
可愛かったのに

電通なんかさっさと辞めればよかったのに
youtuberとかやれば悠々自適だったろうに

182: 名無しさん@1周年 2019/12/05(木) 12:37:51.52 ID:CTi+gJOp0.net
赤字だしブラック一直線

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